Заместитель Генерального Директора По Юридическим И Правовым Вопросам Должностная Инструкция

Всем кто ищет необходимую юридическую информацию, сегодня наша команда юристов ответит на интересную для всех — Заместитель Генерального Директора По Юридическим И Правовым Вопросам Должностная Инструкция. Стараемся всегда обновлять необходимую информацию, чтобы была только актуальное инфо, но бывает что поправки вносятся в законы очень быстро, поэтому после прочтения у Вас могут остаться вопросы, с радостью ответим на них в комментах или с помощью наших партнеров-юристов online — на сайте в удобное для Вас время.

Если информация была Вам полезна, поделитесь ею в социальных сетях. Перед прочтением хочется сразу сделать поправку, что это не экспертное мнение,а лишь то что используем в нашей практике.

3.3. Работник должен обладать навыками: ведения договорной и корпоративной работы; работы с недвижимостью; судебного представительства;работы на персональном компьютере и с офисной техникой;работы в информационных системах, принятых в организации, автоматизированной системе «Lotus.Notes.Domino.R6», интернет, справочно –правовых системах.

СТО СМК Форма документа «Должностная инструкция заместителя начальника юридического отдела правового управления»

Заместитель генерального директора по юридическим вопросам должен знать: — законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия; нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия; — гражданское, трудовое, финансовое, административное право; — налоговое законодательство; — экологическое законодательство; — порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; — порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; — порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; — основы экономики, организации труда, производства и управления; — средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; — основные инструменты финансового оздоровления предприятия;

Должностная инструкция зам директора по юридическим вопросам

Но для рассматриваемой нами должности отдельного профстандарта не существует. Дело в том, что зам директора по общей работе может выполнять совершенно разные профессиональные обязанности. Например, в одних организациях обладатель такой звучной профессии отвечает за функции завхоза.

Заместитель генерального директора по юридическим вопросам должен знать: — законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия; нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия; — гражданское, трудовое, финансовое, административное право; — налоговое законодательство; — экологическое законодательство; — порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; — порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений; — порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий; — основы экономики, организации труда, производства и управления; — средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; — основные инструменты финансового оздоровления предприятия;

Это интересно:  Оби Возврат Без Чека

Начальник юридического отдела: 2.1. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности организации и защиту ее правовых интересов. 2.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в организации, визирует их, а также участвует в случае необходимости в подготовке этих документов.

Должностная инструкция начальника юридического отдела

В своей деятельности юрисконсульт руководствуется: — законодательством РФ, — Уставом организации, — приказами и распоряжениями работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции, — настоящей должностной инструкцией, — Правилами внутреннего трудового распорядка организации. 6. Юрисконсульт подчиняется непосредственно начальнику юридического отдела отдела .

Если штатная численность предприятия значительная и количество заместителей более двух, целесообразно в письменном виде закрепить за каждым из них определенные подразделения, которые они будут курировать, и руководство которых будет замыкаться непосредственно на каждого из них.

Зам директора по правовым вопросам

Заместитель генерального директора по юридическим вопросам должен знать:— законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность предприятия; нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности предприятия;— гражданское, трудовое, финансовое, административное право; — налоговое законодательство;— экологическое законодательство;— порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;— порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;— порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;— основы экономики, организации труда, производства и управления;— средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;— основные инструменты финансового оздоровления

Должностная инструкция заместителя директора по общим вопросам

Подчиненность у замов, как правило, прямая, то есть подчинены они непосредственно первому лицу организации. Однако в инструкции допустимо сделать объявление о том, что, например, первый заместитель непосредственно подчиняется руководителю организации или напрямую решениям собственников общества. В должностной инструкции заместителя по общим вопросам можно указать, что он подчиняется не только руководителю организации, но и его первому заместителю.

Это интересно:  Если Крыша Общая В Двухквартирном Доме То К Какой Категории Он Относится

Несколько сложнее с должностью зама по общим вопросам, встречающейся в различных организациях. Для нее не только не существует отдельного профстандарта, но нет даже и сведений о том, чтобы документ с ее упоминанием создавался или готовился к принятию.

Вы нашли ответ на свой вопрос?
Да, отличная информация.
50%
Еще нет, поищу.
38.89%
Да, но без консультации со специалистом не обойтись.
11.11%
Проголосовало: 126
  • профстандарт специалиста в области закупок (№ 558);
  • профстандарт специалиста по управлению персоналом (№ 559);
  • профстандарт менеджера по информационным технологиям (№ 149);
  • профстандарт специалиста по техконтролю качества продукции (№ 31);
  • профстандарт специалиста по управлению качеством в авиастроении (№ 802);
  • профстандарт специалиста по управлению цепью поставок в авиастроении (№ 704);
  • профстандарт руководителя организации, ведущей деятельность в области физкультуры и спорта (№ 581).

В каких профессиональных стандартах упоминается должность заместителя директора?

Однако отдельного профстандарта для заместителя директора среди них нет. Ведь функции заместителя во многом схожи с теми, что исполняет сам руководитель; руководство же школой, к примеру, и химическим заводом предполагает решение совершенно разных задач. Имеются лишь упоминания должности «заместитель руководителя» во множестве других профстандартов.

В этой публикации вы познакомитесь с кейсом, который поможет собрать всю необходимую информацию для написания продающего резюме. Продающее резюме создается под конкретную цель поиска, соответствует требованиям вакансий по аналогичным позициям и содержит определенный набор ключевых слов.

Содержание:

Ниже приведены списки обязанностей по позициям разного уровня. Это ключевые слова/словосочетания, по которым HR-менеджеры отбирают кандидатов по резюме. Дублирование название одних и тех же позиций в этом разделе, но с разным перечнем обязанностей обусловлено тем, что ключевые направления юридического сопровождения деятельности зависят от сферы компании: оптовая и розничная торговля, предоставление образовательных услуг, производство, строительство, энергетика, аренда коммерческого жилья, медиа и СМИ, ВЭД и т. д. Выберите из предложенного перечня те, которые соответствуют вашему опыту и распределите их по местам работы в резюме.

3. Профиль должности: руководитель юридической службы

  • Определение и внедрение четкой структуры юридического департамента с учетом направлений и потребностей бизнеса, обеспечение максимально эффективной правовой поддержки.
  • Формирование и реализация юридической стратегии развития и корпоративного управления.
  • Управление персоналом: планирование, постановка задач, разработка систем мотивации и KPI, обучение и развитие сотрудников.
  • Краткосрочное и долгосрочное планирование, бюджетирование.
  • Управление правовыми рисками, юридический due diligence.
  • Внедрение и регламентация функциональных бизнес-процессов, процедур согласования нормативных документов компании и договоров.
  • Правовое обеспечение корпоративного управления.
Это интересно:  Договор О Полной Материальной Ответственности С Начальником Участка В Строительстве

Для помощника руководителя должностная инструкция может предусматривать особые условия работы: нестабильный график, командировки и пр. Эти особенности диктуют функциональные обязанности зама, но они должны полностью подчиняться требованиям ТК РФ и техники безопасности.

Права

  • производит контроль над деятельностью предприятия финансово-хозяйственного профиля, содействуя рациональному расходованию средств компании, как финансового, так и материального характера, уменьшению напрасной траты средств, убыстрению движения оборотных средств;
  • способствует заключению в оптимальные сроки сделок, относящихся к хозяйственной и финансовой деятельности компании;
  • обеспечивает исполнение организацией обязательств по сделкам;
  • возглавляет разработку мероприятий, направленных на эффективное использование ресурсов и их экономию на предприятии;
  • курирует определение оптимальных нормативов использования оборотных материалов, запасов материальных ценностей при рабочем процессе;
  • предотвращает чрезмерный расход ресурсов в процессе хозяйственной деятельности и появление излишних запасов товара и материалов;
  • занимается разработкой системы показателей деятельности предприятия;
  • отвечает за рост отдачи от производственной деятельности и повышение финансовой дисциплины;
  • отвечает за составление в надлежащий срок отчётности сметно-финансового и иного характера, расчётов и документов об исполнении запланированного;
  • в отсутствие генерального директора либо по его указанию занимается переговорами с контрагентами, в том числе заказчиками, подрядчиками, возможными партнёрами и иными лицами;
  • занимается контролем над исполнением сотрудниками требований дисциплины, правил, относящихся к охране труда, норма противопожарной безопасности;
  • сообщает сотрудникам решения генерального директора и обеспечивает их исполнение;
  • доводит до генерального директора информацию о недостатках в функционировании организации и мерах по её устранению.

Условия работы

  • заместители генерального директора причисляются к руководящим работникам;
  • назначение сотрудников данной категории осуществляется:
    • решением генерального директора, оформленным в виде приказа;
    • либо решением собственников организации, если это предусмотрено её уставом
  • данные лица находятся в непосредственном подчинении у генерального директора;
  • в инструкции устанавливается круг лиц, которые подчиняются ЗГД;
  • перечисляются подразделения, которые ему подотчётны;
  • на период отсутствия ЗГД его пост в соответствии с инструкцией может замещаться руководителем одного из подчинённых ему подразделений либо же может быть установлено, что назначение временно исполняющего производит генеральный директор;
  • в инструкции могут быть дополнительные квалификационные требования для должности ЗГД, в том случае если они не введены законодательством либо если работодатель желает установить более строгие критерии, эти требования могут относиться к стажу работы и образованию, при наличии профессиональных стандартов для данной должности можно включить в инструкцию отсылку к ним

Дарья У.
Оцените автора
Быстрое решение правовых вопросов